N°1 de l'information sur les chasseurs de têtes en France.

75 % des employeurs dans le monde déclarent déjà éprouver des difficultés à trouver les compétences dont ils auront besoin en 2025, contre 36 % en 2014. Cette donnée, révélatrice d’une tension croissante sur le marché des talents, souligne l’urgence pour les entreprises de détecter, développer et fidéliser leurs collaborateurs à fort potentiel dès aujourd’hui.Spécialiste […]

La startup britannique Jack & Jill révolutionne le recrutement en intégrant l’intelligence artificielle au cœur du processus de mise en relation entre candidats et recruteurs. Fondée en 2025 à Londres par Matthew Wilson et Saaras Mehan, l’entreprise propose une solution innovante reposant sur deux agents conversationnels autonomes : Jack, qui interagit avec les candidats pour […]

PageGroup a annoncé une baisse de 6,7 % de son bénéfice brut au troisième trimestre en glissement annuel à taux de change constant, atteignant 187,8 millions de livres sterling (252,3 millions USD). En données publiées, la baisse est de 6,8 %. PageGroup a indiqué avoir observé des conditions de marché variables dans l’ensemble du groupe, […]

Un volume inédit de recrutements dans le secteur de la défense…et pourtant, 20 % des candidats refusent d’y travailler.Alors que les tensions géopolitiques redessinent les priorités stratégiques de l’Europe, le secteur de la défense connaît une dynamique sans précédent. Entre 2021 et 2024, les dépenses de l’Union Européenne dans le domaine de la défense ont […]

Robert Walters a déclaré que son activité en Asie-Pacifique, sa plus grande région géographique, a connu une amélioration généralisée au troisième trimestre, tandis que l’Europe reste un marché difficile. Le revenu net des honoraires du troisième trimestre a diminué de 12 % sur un an à taux de change constant ce qui représente une légère […]

Les honoraires nets de Hays ont diminué de 8 % en données comparables au premier trimestre clos le 30 septembre 2025, par rapport à la même période l’année précédente. En données réelles, la baisse est également de 8 %, en raison d’un léger effet favorable des taux de change, compensé par la fermeture des activités […]

Charlotte Werner apporte une expérience stratégique, opérationnelle et managériale riche dans les secteurs du luxe et de la consommation. Charlotte Werner a passé 10 ans au sein du cabinet McKinsey & Company, où elle a accompagné des clients des industries du luxe, de la consommation et de la santé dans leurs parcours de transformation et de croissance. Elle a ensuite occupé […]

Fort de 24 ans d’expérience en Executive Search & Conseil RH, Romain Prouvost accompagne des clients à travers l’Europe, avec une expertise particulière dans les secteurs « Énergie & Transition Energétique/Sustainability » et « Courtage & Assurance ». Avant de rejoindre Fitch Bennett Partners, Romain a débuté sa carrière de Consultant RH chez Neumann International […]

Dirigeant intrapreneur reconnu, Thibaut Gemignani a piloté la transformation et la croissance d’entreprises de toutes tailles dans des environnements digitaux et concurrentiels (dont Cadremploi et Figaro Classifieds).Fort d’un parcours couvrant les secteurs des médias, du digital, de l’emploi, de l’éducation, de la formation et de l’immobilier, il a acquis une solide expérience sur l’ensemble des […]

Le chasseur de têtes Alexander Hughes annonce la nomination de Jean-Marie Simon à la tête du bureau de Paris pour y diriger les équipes de consultants en tant que Directeur Général. Client Partner au sein de ce cabinet depuis plusieurs années, il joue un rôle déterminant dans la gestion des relations avec les clients clés, la conduite […]

Matthieu Hanquez devient consultant, spécialiste de l’immobilier et énergie, dans le cabinet de recrutement SomeOne.Auparavant, il été durant dix ans, consultant chez Vauban Executive Search.Matthieu Hanquez est titulaire d’un MBA IAE Paris et d’un Master 2 Histoire Moderne. 🔴🔴 EXCLUSIF : Contactez facilement les meilleurs chasseurs de têtes

Anne-Catherine Ropers devient membre du Comité exécutif de Crédit Agricole SAAnne-Catherine Ropers a débuté sa carrière à la Société Générale en 2001 comme chargée des ressources humaines, d’abord au sein du département Financement des matières premières, puis en charge des activités Entreprises, Institutions financières et Trading. En 2006, elle a pris la direction des ressources humaines […]

Marie Lopez a développé son parcours au sein de grands groupes internationaux tels que Dell, Atos et Worldline.Polyglotte, elle a occupé des fonctions RH stratégiques à l’échelle internationale, notamment en tant que DRH du siège d’Atos, avec une responsabilité couvrant cinq pays. Son expertise s’étend aux relations sociales, aux fusions-acquisitions, au conseil stratégique en ressources […]

Beatrice Renaud  est diplômée de l’ENSTA (Ingénieur, 1992) et du CELSA (Master en Ressources Humaines et Communication, 2016), elle a occupé des postes RH stratégiques dans des contextes internationaux de transformation, notamment au sein du Groupe La Poste et du Groupe Rentokil Initial. Précédemment, elle a également travaillé chez Orange et IBM Global Services. Offres d’emploi chez DHL […]

Nathalie Malavoy rejoint le comité exécutif de Saint Laurent (Groupe Kering) avec la responsabilité de piloter la stratégie talents et transformation dans une phase de croissance internationale. Auparavant, Nathalie Malavoy a notamment occupé le poste de Directrice mondiale des Ressources Humaines et du Développement Durable chez SMCP (2018 – 2025). Précédemment, elle a exercé en tant que […]

Précédemment, Delphine Renard a occupé différents postes chez Capgemini : VP – Head of talent management chez Capgemini Engineering (2022 -2025), VP – HRD for Application Services Business en France (2015 – 2022), VP – HRD Industry & Distribution/Communication & Media- Sectors (2010 – 2014). Auparavant, elle exercé chez SFR en qualité de VP – HRD Sales & […]