LA REFERENCE

depuis 24 ans

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JANVIER 2009

Christophe Mombazet vient de rejoindre comme consultant, le cabinet de conseil en recrutement Managers by Alexander Hughes, une société du Groupe Alexander Hughes.
Diplômé de l’Ecole de Management de Normandie, il a travaillé plus de 15 ans sur des fonctions d’Account Manager puis de Sales Manager, successivement en SSII puis chez des éditeurs de logiciels dont 10 chez Oracle de 1994 à 2004. Il y exerce les fonctions d’Ingénieur d’Affaires Channel, puis prend la responsabilité de l’agence revendeurs, intégrateurs et grossistes avant de diriger l’équipe vente midmarket au sein de l’organisation Oracle Direct.
Il rejoint ensuite Wstore, distributeur de nouvelles technologies pour les professionnels, comme Directeur commercial, en charge de la réorganisation commerciale.
Comme manager opérationnel, Christophe Mombazet développe une expertise dans les domaines du recrutement, du coaching commercial et du développement des compétences.
Depuis 2006, Christophe Mombazet a rejoint le monde du conseil en ressources humaines.
Comme consultant en recrutement et formateur, il a développé une réelle expertise sur les secteurs de l’IT, de la distribution spécialisée et des services.

Didier L. Lanson a rejoint l’équipe de Alexander Hughes International en tant que Partner.
Didier L. Lanson a plus de 25 ans d'expérience dans le top Executive Management des industries de la Santé et des Sciences de la Vie en Europe (PDG de sociétés au Benelux, en France, en Allemagne, en Italie, au Portugal et en Espagne et Responsable de la gestion des distributeurs dans tous les autres pays de l'Union européenne) et aux Etats-Unis (7 ans en Californie), en charge du développement européen pour des sociétés américaines cotées en Bourse.
Il a été membre du Conseil d'Administration au sein de plusieurs sociétés du secteur Santé aux Etats-Unis et en Europe et a une très grande expérience de la vente de produits de haute technologie et de la mise en place de leur support technique. Il a également été en charge de négociations complexes telles que des accords R&D, des licences d'exploitation et divers investissements y compris des investissements d'Equity, de plusieurs millions d'euros (Diagnostic Transfusion SA, Systemix, Inc. (a Novartis Company), GenOdyssee S.A., ESRI France, Immucor Inc.).  
Didier L. Lanson détient un MBA (HEC-Centre de Perfectionnement aux Affaires), il est également titulaire d'un Doctorat en Sciences Politiques, Management et Organisation, obtenu avec les honneurs à l'Institut d'Etudes Politiques de Paris.

Jean-Pierre Geneton devient directeur associé de A. Aston après avoir été DG de filiales chez SFR, puis président de la financière Lema SA.

Fariba Tavakoli (DEA en statistiques) devient consultante senior chez Euromedica. Elle dirigeait auparavant le département outsourcing Europe et le bureau de Covance à Paris .

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